解决企业中高层危机（下）
2011-09-02 | 作者: 姜岚昕 | 来源:
企业中高层领导没有接班人就不能晋升，要想晋升必须有接班人。
企业中高层领导没有接班人就不能晋升，要想晋升必须有接班人。
领导者经常发愁：一个优秀的员工突然跳槽，这让企业措手不及，如何尽快地找到继任者，避免企业出现青黄不接的局面？那么，有没有解决方法呢？
一、建立人才引进渠道比招聘人才更重要
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